新人看護師

入職当初は何もわからず不安なことばかりでしたが、先輩に優しく指導をしてもらい、安心して楽しく仕事をすることができています。

これからもサポートをいただきながら成長し、患者さんに寄り添った看護が提供できるように努力していきたいと思います。

ママさん看護師

仕事と育児の両立を図るため、育児短時間勤務制度と夜勤免除制度を利用しています。

初めての医療療養型病院での勤務で慣れない環境の中でしたが、周りのスタッフの優しいサポートもあり、終業時間になると声かけもあり安心して帰ることができています。

仕事と育児の両立は大変ですが、職場の方々や家族のサポートのおかげで子供との時間も大切にすることができています。

中途採用看護師

療養型病院での勤務は初めてでした。慢性期とは言え、まだまだ医療依存度が高い患者が多く入院しています。
急性期と比べ受け持ち患者も多いですが、協力しながら看護ケアを実施しています。急性期とは違ったやりがいも感じながら、日々頑張っています。

プラチナナース

体力的にもしんどいと感じることもありますが、周りの支援も受けながら働いています。毎年、新人看護師が入職され、とてもよい刺激になっています。

看護師だけではなく看護補助者とも連携をとりながら、看護の集大成として自分が持っているものを後輩に託したいと思いながら、働いています。

ナースエイド（20代）

私は将来、看護師を目指しています。そのために今年の7月から看護補助者として入職しました。当院は、分からないことなど遠慮なく相談できる体制が整っています。

周りのスタッフのサポートもあり、できる事も増え、充実して働くことができています。

ナースエイド（30代）

未経験の入職ですが、サポート体制や院内研修が充実しており基礎知識の学びを得ながら安心して働けています。
子育てをしながらの勤務ですが、家庭と仕事の両立が無理なくできています。困り事があれば、上司やスタッフに相談しやすい環境でとても恵まれています。

これからも、技術と知識を習得し学びながら、安心して良質なケアの提供ができるように自身もスキルアップしていきたいと思います。

ナースエイド（50代）

もともとは医療関係でない仕事をしており、思い切って就職し、4年ほど経ちました。
最初はこの仕事は大変だと思っていましたが、実際にやってみると自分に合っているのか楽しく仕事をすることができています。

患者さんとの関わりやスタッフとの関係も良く、自分自身の生活とのバランスもとれています。

ナースエイド（60代）

この職場は若いスタッフからベテランのスタッフまでいるので、助け合いながら仕事ができています。

若い時のようには動けない時もあるけれど、今まで学んだことや経験を活かすことのできるやりがいのある仕事です。
同年代のスタッフとはいたわり合いながら頑張っています。体が元気なうちは働けることが喜びになっています。